Jaká je minimální odpracovaná doba pro nárok na podporu? , Jaká je minimální podpora v nezaměstnanosti 2024? , Jaké jsou podmínky pro nárok na podporu na ÚP , Kdo má nárok na podporu od Úřadu práce , Kolik je podpora po rodičovské? , Mám nárok na podporu po skončení rodičovské? , Podpora po skončení zaměstnání 2024 , Výpočet podpory na Úřadu práce , Výpočet podpory po zkušební době , Z čeho se počítá podpora pro nezaměstnané
Minimální doba v zaměstnání pro nárok na podporu v nezaměstnanosti
Otázka
Dobrý den,
skončí mi rodičovská dovolená a budu čerpat neplacené volno (2 měsíce)a poté nastupuji do zaměstnání.
Zajímalo by mě, jak dlouho musím být zaměstnaná, abych měla nárok na podporu v nezaměstnanosti?
Zvažujeme stěhování do jiného města. Na ÚP jsem nebyla nikdy registrována.
Děkuji za odpověď.
Vyřešeno
Podpora v nezaměstnanosti, Úřad práce
4 roky
1 Odpověď
596 zobrazení
0
Odpověď ( 1 )
Na podporu v nezaměstnanosti, máte nárok ihned po skončení rodičovské dovolené (resp. po ukončení pracovního poměru, nebo pokud ukončíte pracovní poměr v novém zaměstnání třeba ještě ve zkušební době).
Doba, kdy jste v zaměstnání na rodičovské dovolené, se vám započítává jako doba potřebná pro nárok na podporu v nezaměstnanosti.
Standardně je potřeba, abyste v posledních 2 letech, měla účast na důchodovém pojištění v rozsahu alespoň 12 měsíců.
Účast na důchodovém pojištění, vám vzniká například tím, že pracujete. Nebo se může jednat o náhradní dobu důchodového pojištění. To je i případ rodičovské dovolené (resp. péče o dítě do 4 roků).
Nárok na podporu v nezaměstnanosti, tedy máte i po skončení rodičovské dovolené. A ve výsledku tedy není potřeba, abyste v zaměstnání pracovala nějakou minimální dobu.
Pokud byste o podporu v nezaměstnanosti žádala ihned po skončení rodičovské, takže byste v zaměstnání vůbec nepracovala, pak to má ale vliv na výpočet výše podpory v nezaměstnanosti.
Pokud jste nezaměstnaná ihned po rodičovské (vůbec v zaměstnání nepracujete), pak se výpočet podpory v nezaměstnanosti provádí na základě průměrné mzdy. Ta je aktuálně (pro rok 2021) stanovena na 34 611 Kč. A vy máte nárok:
Pokud po skončení rodičovské ale nastoupíte zpět do zaměstnání nebo následně do nového – třeba jen na krátkou dobu (např. na dobu výpovědní lhůty nebo pak v novém zaměstnání jen na část zkušební doby), pak se výpočet podpory v nezaměstnanosti, může odvíjet od vašeho skutečného příjmu.